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  • 2025 腾讯云《HR × AI: 价值增长实战 智能时代, HR如何利用AI提升效率并创造价值》发布

    第一章:报告基础信息 •报告标题:HR × AI: 价值增长实战 智能时代, HR如何利用AI提升效率并创造价值 •发布机构:腾讯云 •发布时间:2025年 •行业标签:通用SaaS • 第一部分 HR 业务洞察: AI 驱动的降本增效与价值创造 为什么是现在: HR 需要 AI 变革的内外动因 1) 被动压力: 5 大全球共振波动, 决定 HR 必须以 AI 为杠杆重塑职能 AI(RAI) 框架 常见误区与风险缓释对策 第四部分 展望:AI 驱动HR未来的战略蓝图 AI驱动 HR 的价值飞跃: 从效率工具到战略引擎 1) 重塑HR战略地位 2) 释放人力资本潜能 第五章:核心观点 核心发现(痛点与解决方案) •被动压力:5大全球共振波动(生成式AI融入、技能驱动、新领工作、混合雇佣、体验联动)倒逼HR重塑。 价值杠杆:效率腾挪(AI Copilot节省HR服务单处理时间81%,信息查询从5分钟缩至15秒)、洞察赋能(AI预测离职倾向、技能缺口,岗位契合度提高30%)、价值共创(AI将人力指标挂钩营收,25%

    1.5K10编辑于 2026-04-29
  • 来自专栏云市场精选

    案例 | 技术驱动效率,电子合同如何助力HR降本增效?

    ——国家人力资源社会保障部《人力资源服务业发展行动计划》 专家预测 当前我国人力资源服务业发展呈现三个新趋势:人才驱动专业化、技术驱动效率化、常规业务外包化。 △电子劳动合同优势 △电子劳动合同创新性 应用场景及解决方案 场景一:身份真实性核验 目前大部分HR核实员工身份,主要通过“查验身份证原件并保留复印件”的方法,但HR难以通过肉眼分辨证件真伪,实际作用有限 场景三:合同签署流程 异地签署劳动合同往往需要寄送流转,费用高、时间长、效率低。 解决方案:HR选择劳动合同模板并上传excel表格,即可通过法大大后台批量生成多名员工的劳动合同,耗时10分钟不到。随后HR还可以批量通知员工签署合同以及批量加盖公章,简单又快捷。 场景五:合同调阅及附件管理 过去储存人事相关文件,需要安排专人专地进行档案管理,成本高、难度大、效率低。 解决方案:通过法大大后台完成合同签署后,系统将即时自动归档保全。

    1.2K30发布于 2019-06-18
  • 来自专栏AiPy实用案例

    HR 效率革命:AiPy 自动筛选简历、发送邮件offer,还能统计考勤?

    看AiPy如何破HR的难局~AiPy搭建的企业级AI招聘管理系统(已落地版)AiPy搭建的招聘系统直接痛点:1、HR 每天筛几百份简历,眼睛都花了,还容易漏人;2、部门审批来回传文件,进度全靠问;3、面试邀约 工具准备好后,一起看看AiPy如何助力HR提高工作效率的~AI招聘管理系统有什么用?重新定义智能化招聘,从简历筛选到Offer发放,全流程数字化管理, 让招聘更高效、更智能、更规范。 后台,提升沟通效率;安全可靠:临时链接机制,数据加密存储,保障信息安全。 测试案例:提示词:结果展示:考勤可视化图表:AiPy 通过 “数据自动采集 - 异常智能识别 - 多维度统计分析 - 流程联动提醒” 的全链条支持,帮助 HR 从繁琐的考勤核对、报表制作中解放出来,同时提升考勤管理的准确性和效率 效率提上来,价值显出来,这就是它的意义。最后让我们一起说出“爱派,你的牛马AI”

    54510编辑于 2025-08-11
  • 来自专栏Mac资源随时更新

    Mac效率办公神器:alfred 5

    alfred 5是一款强大的Mac效率办公软件,可以快速的搜索本地程序,使用搜索引擎搜索、查询词典、查找文件、管理、音乐控制等等! Mac效率办公神器:alfred 5图片功能1.搜索并浏览在Mac或网络上启动应用程序并查找文件。阿尔弗雷德学习你如何使用你的Mac并优先考虑结果。 使用Alfred与OS X的深度集成控制Mac,提高您的工作效率。快速对文件和联系人采取行动,控制音乐播放器并发送系统命令。 5.触手可及的工作效率通过快捷键就快速的启动、搜索、查询字典、查看剪贴板等等,简单实用!

    1K20编辑于 2022-08-27
  • 来自专栏Mac资源分享

    Alfred 5 Mac(苹果效率提升工具)

    Alfred 5 Mac全新上线,优化了用户界面,改进了工作流和自动任务,新的工作流调色板为您提供了一种轻松导航、发现和使用各种可用工作流对象的方法,一系列的Alfred改进,都体现了Alfred 5 Mac版在节省时间,提高效率的道路上越来越好! 图片Alfred 5新增功能新的工作流编辑器工作流编辑器已从头开始重写,性能更高、效率更高、用户友好且易于访问。

    65320编辑于 2022-08-25
  • 来自专栏CSDN技术头条

    HR遇上大数据

    例如,各企业的HR部门将已发生的行为和现象等人工录入,并上传至云端。由专门的机构依据这些数据,进行排列计算,寻找出规律,制定出相应的规则,并将运算成果分享给各企业的HR部门。

    2.6K90发布于 2018-02-09
  • 来自专栏全栈程序员必看

    Hrbust_HR4995

    版权声明:本文内容由互联网用户自发贡献,该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务,不拥有所有权,不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌侵权/违法违规的内容, 请发送邮件至 举报,一经查实,本站将立刻删除。

    50920编辑于 2022-11-10
  • 来自专栏人称T客

    谁在搏HR SaaS未来?

    疫情催化下HR SaaS软件最大的利好是全行业对SaaS不再抱有疑虑,主动拥抱的态度令HR SaaS迎来真正的元年。一体化趋势下,HR SaaS走出了自己的中国特色。 国外的HR SaaS很难匹配国内市场,同样国内的HR SaaS服务也只能有限借鉴欧美品牌,甚至国内的HR SaaS今日完全没法找到一个所谓的“欧美领先”去对标,HR系统在中国走过一段坎坷而充满中国特色SaaS 数据的割裂令企业几乎丧失数字时代的竞争力,无法通过数据应用来有效适应新商业环境下的敏态变化,无法快速分析和决策,步步落后;业务的割裂,令组织内协同反应迟钝,在极度推崇效率的数字时代造成了极大的成本内耗; 基于业务侧发起的数字化需求有效避免了CIO与CHO互相甩锅的局面;同时CHO提出需求并执行,CIO提供咨询、运维的模式把部门间的协作关系从原有的“交易型”弱连接变为“共创型”强连接,更好地激发组织效率。 在数字时代,更懂HR,更懂员工的HR SaaS软件才能赢得企业的青睐。

    96930发布于 2021-11-02
  • 来自专栏千帆河洛SSP场景连接

    千帆课堂丨HR秘籍:如何5分钟搞定员工信息录入

    河同学的闺蜜Sherry是一个创业公司的HR,可是她最近遇到了一个大烦恼,需要收集公司全部员工的身份证信息,再进行录入&核对,来给员工购买商业化健康保险。 使用场景&痛点 传统方式下,许多HR选择手工输入身份证号码再人工核对,由于身份证号码数字较多,在需要批量输入身份证号码的时候容易出错。 手机端有部分APP可以进行身份证扫描识别,可是却只能单张识别,效率低,手机端的文本文档传输到电脑复制粘贴不仅繁琐步骤多,而且很难和图片一一对应,依然解决不了批量身份证信息处理的问题。

    1.6K10编辑于 2022-03-03
  • 来自专栏Nodejs技术栈

    Webpack5 实践 - 构建效率倍速提升!

    前段在团队内部对 Webpack v5 带来的一些新特性做一些 Research,相较于一些项目的构建工具版本(Webpack v3)做了一个对比,在构建效率这块是有质的飞跃的,同样相对于 Webpack 构建效果对比 基于一些项目做了一些测试,首次构建相较于之前提速将近 2 倍多,二次构建差不多 2s 左右,效果更显著,修改文件后的增量构建,差不多也在几秒钟可完成,整体构建效率提升还是很明显的,除此之外打包后的文件大小也比之前小了一些 ,但之间的差距不是特别的大,重点还是构建效率大幅提升。 构建效率上之所以有这么大的性能提升,这与它的基于文件系统的持久化缓存是有很大帮助的,下文会讲解。内部的项目数据就不便再这里展示了,文末提供了一些来自社区的实践,也可以看到一些数据对比。 来自社区实践 字节:Webpack5 新特性业务落地实战 腾讯:构建效率大幅提升,webpack5 在企鹅辅导的升级实践 蚂蚁:调研 Federated Modules,应用秒开,应用集方案,微前端加载方案改进等

    3.4K41发布于 2021-07-15
  • 来自专栏Java

    谷歌与阿里巴巴公司中HRHR BP的工作模式

    谷歌与阿里巴巴公司中HRHR BP的工作模式 在现代企业管理中,人力资源(HR)和人力资源业务伙伴(HR BP)的角色愈发关键,对于企业的发展起到了至关重要的作用。 HR的具体工作内容: 在任何企业中,HR部门都是管理组织人力资源的中枢。 HR BP的具体工作内容: 相较于HRHR BP更加注重战略性合作和业务对接。具体职责包括: 业务对接: 与各业务部门密切合作,深入了解业务需求,确保人力资源战略与业务战略相一致。 谷歌与阿里巴巴中的HRHR BP的案例分析: 在谷歌(Google)中: HR的作用: 谷歌的HR团队通过创新的招聘策略和员工培训计划,确保公司拥有全球一流的技术和管理人才。 在阿里巴巴(Alibaba)中: HR的作用: 阿里巴巴的HR团队通过创新的招聘方式和培训计划,吸引并留住了大量优秀的技术和商业人才。

    65010编辑于 2025-01-21
  • 来自专栏科技向令说

    HR SaaS or社群电商,谁才是打开HR市场的真正钥匙?

    所以,利用互联网+来提升人力资源服务效率成为必然。 3、HR 职能有了新变化:从服务功能向管理功能和业务功能转变 传统 HR 职能分为 3 大块:服务功能、管理功能和业务功能。 于是,一些成本低、效率高、且能为 HR 减少服务压力的互联网方式就有了发挥空间,比如减轻找简历、筛简历压力的招聘类网站和SaaS产品,进行职业能力在线培训的HR服务平台等。 4、效能成为HR第一考核指标 另外,随着移动互联网的深化,HR服务商在人力资源的角色既要解决信息不对称问题,更要提高效能,即提升办公效率或精准度、帮助老板提升人力决策,减少投入,实现人力最优化配置。 但这些招聘或求职信息的流动都是单向的,大量时间被浪费在筛选简历上,匹配效率成为HR最大的痛。 另外,就HR的六大模块而言,其中很多模块相关性极强,比如招聘offer里的数据、考勤数据、社保数据、绩效数据等都会影响薪酬工资单。所以对于已经积累的客户,完整的工具更有助于他们提升效率

    1.1K10发布于 2018-08-20
  • AI 会取代 HR

    与其问"AI会不会取代HR",不如问——HR的工作里,到底有多少是真正需要"人"来做的? 一、先说实话:HR的一天,大部分时间在干"非人的活"说出来可能有点扎心,但你仔细掰扯掰扯——一个HR的日常,真正花在"跟人打交道"上的时间有多少? 第二,HR的核心价值是"连接",不是"执行"好的HR是什么样的? 四、更现实的图景:不是取代,是"换人"所以我的结论是:AI不会取代HR,但会淘汰一部分HR。淘汰谁呢?就是那些天天只做重复性事务、把自己活成"行政+客服"的HR。 我的建议是:如果你已经有成熟的ATS系统,只是想加个AI筛简历的功能——选传统厂商的AI模块如果你是中小团队,没有专职HR,或者HR忙不过来,想直接提升招聘效率——试试GoHire.Top这种AI原生的招聘平台

    16220编辑于 2026-06-25
  • 来自专栏自然语言处理

    html中各种hr样式

    第一种 <hr style=" height:2px;border:none;border-top:2px dotted #185598;" /> height:2px;是hr的高度 border:none ------------------------------------------------------------------------------------------- 第二种 <hr ----------------------------------------------------------------------------------------- 第三种 <hr ;border-top:3px double red;" /> 第五种 <hr style="height:5px;border:none;border-top:5px ridge green;" /> 第六种 <hr style="height:10px;border:none;border-top:10px groove skyblue;" /> border-top:10px groove

    97010编辑于 2023-08-26
  • 来自专栏顾宇的研习笔记

    提升沟通质量和效率5个技巧

    而很多人理解的沟通,往往只是“聊聊”,“批评”,“汇报”的代名词而已,这样的沟通不必要而且效率低下。 那么,什么是沟通?如何提升沟通的质量和效率呢? 我认为,沟通本质上是人们之间相互学习的过程。 沟通的目的在于扩大一致的理解 以下是我实践过的5个提升沟通质量和效率的技巧,希望能帮助到你理解对方: 一、设定沟通计划 作为沟通的发起人,首先要有一个沟通计划。

    1.1K20发布于 2018-08-17
  • 来自专栏CRM日记本

    Salesforce App for Outlook提升效率5个方法

    5.支持Exchange 2013 On-Premise 如果你的公司使用Exchange 2013 On-premise,你可以免费使用Salesforce App for Outlook应用。

    1.4K20发布于 2019-04-16
  • 来自专栏网站教程

    Redis 管道技术速度效率提升了5

    without pipelining 1.185238 seconds with pipelining 0.250783 seconds 如你所见,开启管道后,我们的速度效率提升了5倍。

    59600发布于 2021-08-31
  • 来自专栏信息技术智库

    ❤️ 6个Python办公黑科技,工作效率提升100倍!HR小姐姐都馋哭了(附代码)❤️

    去除重复值 需求:去除业务员编码的重复值 sale.drop_duplicates("业务员编码",inplace=True) 5. radar_data = [[10, 10, 10, 10, 10]] radar_data1 = [[2, 10, 3, 6, 3]] radar_data2 = [[1, 8, 7, 5,

    64420编辑于 2022-09-19
  • 来自专栏猿湿Xoong

    5 个 Android 工具 Apk,有效提升开发效率

    这篇文章给大家分享5个我在 Android 开发中用到的工具 Apk,非常的顺手和方便。不夸张的说,使用这些 APK,真的能提升不少效率。而且纯净无广告,在此先感谢这些工具的开发者们。 公众号后台回复「效率礼包」获取应用。 公众号后台回复「效率礼包」获取应用。 极大的提高开发、测试的效率。 主要功能有: 批量填充、删除彩信、短信 批量填充、删除联系人 批量填充、删除日历事件 批量填充、删除通话记录 填充存储空间 公众号后台回复「效率礼包」获取应用。 写在最后 湿兄我其实是很懒的一个人,所以就喜欢这种能够提高效率的工具。这 5 个 Apk加起来总大小才 8 M。

    2.4K40发布于 2018-07-03
  • 来自专栏机器学习算法与Python学习

    Python的 5 种高级用法,效率提升没毛病!

    下面是 Python 的 5 种高级特征,以及它们的用法。 Lambda 函数 Lambda 函数是一种比较小的匿名函数——匿名是指它实际上没有函数名。 x = lambda a, b : a * b print(x(5, 6)) # prints 30 x = lambda a : a*3 + 3 print(x(3)) # prints 12 [1, 16, 47] def multiplier_func(a, b): return a * b x = map(multiplier_func, [1, 4, 7], [2, 5, 详情请看如下示例: # Our numbers numbers = [1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15] # Function that [5]) Generator 函数 Generator 函数是一个类似迭代器的函数,即它也可以用在 for 循环语句中。

    1.1K30发布于 2019-10-21
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