其实本来这次的有赞HR面原定于上周二的,结果因为我的出差,导致了后续一系列变化,先说是周三晚上,结果没等来电话,后来说是周四晚上,又没等到,结果等到了阿里云的交叉面,最终成功拖到了29号(五月的尾巴)才进行了一个HR面试。
上周三就结束了阿里的三面,这周每天都骚扰阿里的HR小姐姐什么时候给我安排交叉面,对方一直在说等面试官时间,没想到,刚刚突然给我来电话问我有没有空交叉面。
已知 100 围坐在一张圆桌周围。从编号为 1 的人开始报数,数到 m 的那个人出列;他的下一个人又从 1 开始报数,数到 m 的那个人又出列;依此规律重复下去,直到圆桌周围的人少于 m 个数,输出圆桌上人的原始编号。
(5)不要滥用useContext可以使用基于 useContext 封装的状态管理工具。参考 前端进阶面试题详细解答可以使用TypeScript写React应用吗?怎么操作?
社会招聘: 前端开发岗位 岗位职责: 负责腾讯游戏流量或电竞业务的平台前端架构设计、开发和优化工作; 岗位要求: 3年以上前端开发经验(若能力出众可酌情降低此年限要求); 有极好的CSS、HTML/HTML5等 HTML+CSS切图经验; 对应用落地流程如小游戏、小程序有所了解,并尝试输出过demo或落地过项目; 爱发散和思考,动手能力强,且能及时沉淀相关总结 加分项: 自己策划、研发并发布过产品 ---- 不管是社招或实习生招聘
腾讯社招iOS面试记录 毕业好几年了,上周发送了简历给腾讯,参加了腾讯面试。具体部门这边就不说了。这次面试还是收获到了很多。 一面电话面试: 面试官主要是针对iOS相关的基础问题。
问了java,c++哪个更熟悉点,答C++,然后问了很多C++基础(和校招的C++基础问题差不多)。 4. 简历的图像识别相关的,面试官不懂的,基本没有问。 ---- 2. 性格测试 ? 5. 公司加班多不多(主要想看你们对加班的看法,以及能不能接受加班,感觉这个面试过程中华为挺看重的) 6. 家庭成员 7. ---- 5. 谈offer薪资 ? 机试过了之后,华为要求你给出自己的薪资以及奖金证明,所以在面试的过程中千万不要虚报工资。 最终给我的offer薪资也确实不高,不过也不算很差。
二分查找(递归和非递归) 反转链表(递归和非递归) 常用Java集合类 HashMap为什么长度是2的n次幂,数据结构,扩容(包括元素移动的细节),线程不安全的问题 ConcurrentHashMap怎么保证线程安全,1.7和1.8有什么变化,为什么要要这么优化 CopyOnWriteList怎么保证线程安全,为什么这么做 Java synchronized关键字的作用,原理,锁升级、锁粗化、锁消除 volatile关键字的作用,原理 MVCC 事务的ACID,每一项是如何保证的 MySQL的索引结构,为什么是B+树而不是B树
// [8, 5]Array(8.0, 5); // [8, 5]Array.of('8'); // ["8"]Array('8'); // ["8"]2. Array 的判断在 ES5 提供该方法之前,我们至少有如下 5 种方式去判断一个变量是否为数组。 / shift方法var array = [1,2,3,4,5];var item = array.shift();console.log(array); // [2,3,4,5]console.log ; var array2 = array.copyWithin(0,3);console.log(array===array2,array2); // true [4, 5, 3, 4, 5]// fill ES5 实现:递归。
最近刚跳槽刚结束,也拿到了几家一线大厂的核心的 offer,总结一下经验希望能帮到其他同学。
如果没有任何一种硬币组合能组成总金额,返回 -1示例1:输入: coins = [1, 2, 5], amount = 11输出: 3解释: 11 = 5 + 5 + 1示例2:输入: coins =
前言 给大家说个误区吧,好多同学看到了社招面经都会觉得这很简单,完全是校招级别,甚至感觉都不如校招面试难。 其实,这是不对的。 我个人总结了下校招和社招的区别: 校招面试看重基础,全方位无死角的考察各位的基础知识点,并且一般考察XXX是什么?XXX怎么实现的? 社招面试对于项目的考察至少占到了一半,2面或者3面会针对项目做一个详细的沟通与了解,包括整个项目的业务架构,技术架构和技术难点和卡点等; 社招面试都是这么考察的,XXX是什么? 也就是说同一个知识点,比校招多了为什么要这么实现? 校招的算法可能会比较难一点,而社招因为看重项目和技术的深度,限于时间,所以算法考察会相对简单一点。 这就导致同一个知识点,社招面试的难度可能会直线上升。并且我们日常也缺乏思考,喜欢背题,所以导致社招面试表现不佳。 背景 楼主硕士毕业,目前在小米任职Java开发工程师。
算法题:在1个10G大小的文件中,存储的都是int型的数据,如何在内存使用小于8M的情况下进行排序 设计题:以微博为例,有1个亿的用户,同时用户之间有关注和粉丝,用户的关注和取关操作比较频繁,如何设计架构和API接口
节流防抖的实现(分析笔试答案时问到,总结差别,说出应用场景) 深拷贝(类型考虑/Symbol/Date等的构造/循环优化/共用引用优化等),这里贴2篇文章给大家参考,https://juejin.im/post/5d6aa4f96fb9a06b112ad5b1 采样率降低等) http2 的特点(「知识拾遗」 http2/http3总结) node 与其他语言有什么区别,其优劣势是什么 csrf 的核心原理(https://juejin.im/post/5bc009996fb9a05d0a055192 链路录屏的原理(网页录屏(帧记录)调研总结) 链路录屏法务问题如何解决 FMP 定义及统计,w3c的草案你知道吗 react 项目的可持续维护性如何体现 react hooks用过吗,为什么要用 h5 「知识拾遗」你应该知道的 https) ng 负载均衡的方式有哪些 CDN 有什么作用 不可变数据里面,immutable,删除数组里面的列表(https://juejin.im/post/5b9b30a35188255c6418e67c , https://juejin.im/post/5e6a14b1f265da572978a1d3) 垃圾回收中,内部函数返给上层的对象是如何管理的 es 静态分析原理(https://zhuanlan.zhihu.com
5、有大数据操作经验吗? 6、为什么要使用静态方法?修饰符有哪些、他们的作用域是什么样的? 7、redis用过吗,用来做什么? 8、缓存是怎么放进去的,怎么取出来的?
「迈出这一步,拥抱更多可能性!」 好看的人都「在看」↓
社招总结 总结 初入职场:期待与现实之间的鸿沟 说实在的,在第一份工作开始之前,我是颇有些期待的。 我才毕业这么点时间就辞职参加社招,这会不会难度很大啊,我内心犯着嘀咕。就这样,我日复一日地挣扎着,直到半年过去。 社招之路 终于讲到自己的社招经历了。到了课程快要讲完的时候,我就开始联系各家公司开始面试。去之前秋招不同,这次我几乎没怎么投递公司,而是从之前挖我的公司中挑出了自己有一定兴趣的公司来面试。 这下我可就犯难了,这倒不是完全因为阿里的工作环境和氛围可能不适合我,还因为我知道我的简历去投阿里云数据库组的社招,很可能连表刷(简历筛选)都过不了。 社招总结 整个社招过程中,对我帮助最大的当属MIT的6.S081课程,它让我的操作系统基础比以往任何时候都要扎实,而这样扎实的“地基”,使得我在面对几乎所有来自面试官在这个方向上的“狂风”都可以自如应对
1、有一只免子要下台阶,每步只能下2阶台阶或3阶台阶,现在有一段楼梯,台阶数未知,请写一段代码能算出来他最少需要几步能下完所有的楼梯。(如果无论下多少次都无法下来请返回-1) n表示台阶数
HTML5的离线储存怎么使用,它的工作原理是什么离线存储指的是:在用户没有与因特网连接时,可以正常访问站点或应用,在用户与因特网连接时,更新用户机器上的缓存文件。 原理:HTML5的离线存储是基于一个新建的 .appcache 文件的缓存机制(不是存储技术),通过这个文件上的解析清单离线存储资源,这些资源就会像cookie一样被存储了下来。 (5)当一个资源被缓存后,该浏览器直接请求这个绝对路径也会访问缓存中的资源。(6)站点中的其他页面即使没有设置 manifest 属性,请求的资源如果在缓存中也从缓存中访问。 use strict 是一种 ECMAscript5 添加的(严格模式)运行模式,这种模式使得 Javascript 在更严格的条件下运行。 5、beforeUpdate(更新前) :响应式数据更新时调用,此时虽然响应式数据更新了,但是对应的真实 DOM 还没有被渲染。
tencent,并且创建爬虫:scrapy genspider tencentPosition hr.tencent.com 3) 使用PyCharm打开项目 4)根据需求分析,完成items.py文件的字段 5) /td[5]/text()").extract()[0] item["position_name"] = position_name item["position_link 5.运行文件: 1)在根目录下创建一个main.py ?