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  • 来自专栏前端迷

    横扫9大厂前端校招offer

    于是我在一个月的时间里参加了9家国内大厂校招,收获了如下结果(截至2019年9月5日): 腾讯(WXG):等待二面 阿里巴巴(淘宝FED):三面等结果 字节跳动:收到offer 美团点评(LBS):收到 正文脉络 正文的内容聚焦于应聘大厂校招所需具备的能力,以及分析各个大厂具体的校招策略。 0x02 大厂前端校招:如何进入面试? (线性代数,高等数学) 另外,不同的大厂也有不同的侧重点。 0x04 各家大厂的面试体验 这里本来想仔细量化评测一下各家大厂面试流程中的面试体验,遗憾的是有些面试已经过去一段时间了,印象不是那么清晰,我担心我的评价会有失偏颇。

    1.7K20发布于 2019-09-09
  • 来自专栏艾小仙

    《我想进大厂》之Zookeeper夺命连环9

    Zookeeper是一个开源的分布式协调服务,由雅虎公司创建,由于最初雅虎公司的内部研究小组的项目大多以动物的名字命名,所以后来就以Zookeeper(动物管理员)来命名了,而就是由Zookeeper来负责这些分布式组件环境的协调工作。

    51310发布于 2021-02-26
  • 来自专栏艾小仙

    《我想进大厂》之Dubbo普普通通9

    这是面试专题系列第四篇,Dubbo系列。Dubbo本身并不复杂,而且官方文档写的非常清楚详细,面试中dubbo的问题一般不会很多,从分层到工作原理、负载均衡策略、容错机制、SPI机制基本就差不多了,最大的一道大题一般就是怎么设计一个RPC框架了,但是如果你工作原理分层都搞明白了这个问题其实也就相当于回答了不是吗。

    59130发布于 2021-01-05
  • 来自专栏全栈程序员必看

    9】进大厂必须掌握的面试题-DevOps面试

    Q9。在过去与您合作过的团队中,说明您在软件开发方面和技术运营方面的理解和专业知识。 DevOps工程师几乎总是在24/7关键业务在线环境中工作。我适应了随叫随到的职责,可以承担实时的实时系统职责。 我们无法做DevOps –我们是独一无二的 我们无法进行DevOps –我们选错了人 经典原创推荐 【8】进大厂必须掌握的面试题-Java面试-异常和线程 【7】进大厂必须掌握的面试题-Java 面试-Jsp 【6】进大厂必须掌握的面试题-Hibernate 【5】进大厂必须掌握的面试题-Java面试-spring 【4】进大厂必须掌握的面试题-Java面试-jdbc 原文始发于微信公众号( 全栈程序员社区):【9】进大厂必须掌握的面试题-DevOps面试 发布者:全栈程序员栈长,转载请注明出处:https://javaforall.cn/104295.html原文链接:https://javaforall.cn

    54920编辑于 2022-06-30
  • 来自专栏Java架构师必看

    9】进大厂必须掌握的面试题-DevOps面试

    Q9。在过去与您合作过的团队中,说明您在软件开发方面和技术运营方面的理解和专业知识。 DevOps工程师几乎总是在24/7关键业务在线环境中工作。我适应了随叫随到的职责,可以承担实时的实时系统职责。 所属专题 进大厂必须掌握的面试题系列 本文由 Java架构师必看 作者:javajgs_com 发表,其版权均为 Java架构师必看 所有,文章内容系作者个人观点,不代表 Java架构师必看

    96910发布于 2021-03-22
  • 来自专栏高级前端工程师学习必备

    搞定大厂算法面试之leetcode精讲9.位运算

    搞定大厂算法面试之leetcode精讲9.位运算 视频教程(高效学习):点击学习 目录: 1.开篇介绍 2.时间空间复杂度 3.动态规划 4.贪心 5.二分查找 6.深度优先&广度优先 7.双指针 8 .滑动窗口 9.位运算 10.递归&分治 11剪枝&回溯 12.堆 13.单调栈 14.排序算法 15.链表 16.set&map 17.栈 18.队列 19.数组 20.字符串 21.树 22.字典树

    50620编辑于 2021-11-29
  • 来自专栏知晓程序

    快应用标准大会如期举行,只不过 9 大厂商变成了 10 大……

    同时,开发者可以通过快应用官网的统一接口,上传自己的快应用包,并直接推送至各大厂商的开放平台。 那么,快应用开发起来容易吗?

    61610发布于 2018-07-04
  • 来自专栏老九学堂

    删库跑路,某大厂程序员被判有期徒刑9个月

    IT圈子里一直流传着这么一句话:“删库一时爽,跑路进号房”,作为程序员,编写代码是他们的家常便饭。 大雄周围的许多朋友也是从事程序员行业,有时他们的工作压力大了,经常会在群里相互开玩笑说,公司要是把我逼急了,大不了“删库跑路”,本以为这是一句玩笑话,但这其实经常发生在现实生活里。 近日,百度某“95后”校招员工金某某在任职期间,私自建立隧道进入数据库“删表”。最终因犯破坏计算机信息系统罪,被判处有期徒刑九个月。 金某某使用链接内网的工具,打通外部与公司服务器之间的链接,然后在家中使用手机登录隧道进入到公司

    1.3K20编辑于 2022-06-10
  • 来自专栏why技术

    我笑了,没有大厂命,得了大厂病。

    现在大厂工资高,但是招聘门槛也确实高。有些程序员能力挺优秀的,但是他学历不够,或者不是计算机相关专业的,这类程序员可能就不太好进大厂大厂不缺人投简历,可以要求名校、相关专业,甚至要求研究生。 再说了,这些进不去大厂的程序员里,不乏优秀之人,仔细选肯定能选到的。淘到宝的前提是,我们在看人的时候,别因为别人的学历不行,学校不行,没在大厂干过,就给人家贴上一个“不行”的标签。 说实话,招人难这事我今年也遇到了,毕竟我们公司也不是 BAT 大厂,也给不起太高的工资。 有一些人能力强、背景好,跳槽就是希望钱多,就是想去大厂,哪怕工作时间 996、大小周也能接受。 这类人有的是排斥加班文化,有的是在大厂加班加吐了想躺平了……不管什么原因吧,据我所知,这类人还不是少数。 所以,并不是所有人都只图大厂和高工资,搞清楚候选人的诉求,能让招聘成功率更高一些。 总之,在招人难这个事上,光抱怨没用,大厂的高工资是个原因,但是更可能是我们自己的原因。 没有大厂的命,就别得大厂的病。 以上就是就是我对团队和招聘的一些看法,有不同观点,欢迎一起讨论。

    72220发布于 2021-09-24
  • 来自专栏【腾讯云开发者】

    大厂P9:为什么大部分程序员成不了架构师?

    腾讯云开发者特邀前大厂 P9 技术专家,聊聊从程序员到架构师背后,要跨越的三重龙门。 其一,盲目照搬大厂架构导致水土不服。 其二,大厂高P陷入“成功路径依赖”。 一些曾在大厂主导过成功系统的架构师,习惯性复用过去的经验——“当年我们就是这么扛住双11的”、“这个架构方案淘宝的业务都可以,你们这点业务那还不是牛刀杀鸡”。 即便在大厂,情况也不容乐观。虽然系统复杂、规模庞大,但分工极度细化——有人专攻数据库中间件,有人只维护某一个微服务,还有人常年做前端胶水层。“只见树木,不见森林”成为常态。 前大厂 P9 级资深技术专家,16年软件设计开发经验,曾就职于华为、UC、阿里巴巴、蚂蚁金服,承担架构设计、架构重构、技术团队管理、技术培训等职责;专注于开源技术、系统分析、架构设计,对互联网技术的特点和发展趋势有较深入的研究和理解

    1.2K12编辑于 2025-12-23
  • 来自专栏帅云霓的技术小屋

    软硬件融合技术内幕 基础篇 (9) ——大厂高P毕业背后的隐情 (上)

    让我们回到前几期的段子: X姐在晋升P9以后,经常去白马女子私密会所,享受小哥哥们的巴厘岛式服务。 X姐的老板,朝阳V姐,是个老P9,带X姐光顾白马女子私密会所的领路人,也因为机缘巧合,看上了6666号技师。 这样一来,如果X姐和V姐同时光顾白马女子私密会所,都点了6666号技师,6666号技师就只能在服务完一位P9大佬以后,等待一个技能冷却时间,并冲洗(flush)干净,再服务另一位P9大佬。

    56910编辑于 2022-09-08
  • 来自专栏MySQL入坑记

    Java岗大厂面试百日冲刺 - 日积月累,每日三题【Day9】 —— SpringBoot1

    不敢苟同,相信大家和我一样,都有一个大厂梦,作为一名资深Java选手,深知面试重要性,接下来我准备用100天时间,基于Java岗面试中的高频面试题,以每日3题的形式,带你过一遍热门面试题及恰如其分的解答 因此,不足的地方希望各位在评论区补充疑惑、见解以及面试中遇到的奇葩问法,希望这100天能够让我们有质的飞越,一起冲进大厂!!,让我们一起学(juan)起来!!! 9、@Component   泛指组件,当组件不好归类的时候,我们可以使用这个注解进行标注。 10、@ComponentScan   组件扫描。 localhost:8080 Upgrade-Insecure-Requests:1 User-Agent:Mozilla/5.0 (Macintosh; Intel Mac OS X 10_9_

    77030发布于 2021-10-13
  • 来自专栏findyi

    大厂不是终点

    他问我:洋哥,你写的腾讯前同事们为什么职场都能这么精彩,是不是因为那个年代大厂的岗位更值钱呢? 其实并不是,当然不得不承认十多年前大厂员工更稀少,但彼时外面的机会也并不多。 真相可能是:大厂本身就是这样的,薪资福利虽然不错,但为了提升效率就需要把很多岗位螺丝钉化,同时大厂的技术栈还不一定是先进的。 但这只是硬币的一面,硬币的另一面是:大厂有着规范的做事方法论、相对完善的流程、相对完善的晋升体系,大厂还有海量的用户,能提供残酷的实战训练。 更重要的是我们要尽早认识到:大厂不是我们的职场终点,大厂只是我们成长的一个阶段,我们要始终以自身能力成长为第一要务。 要论人脉,大厂同事就是最优质的职场人脉。在大厂认真工作的同时多认识一些同事、多和一些合作伙伴交交心,谁也不知道未来谁是谁的领导,谁又能拉谁一把。 业务和产品是公司的,但能力和人脉却是自己的。

    71440编辑于 2023-01-14
  • 来自专栏前端学习心得

    Vue大厂最佳实践

    鉴于一线互联网大厂在前沿技术领域的持续研究和大规模投入,直接向他们取经,是最便捷也是最高效的学习方式。但对于中小公司工作的程序员来说,平时忙碌于业务代码,却很少有机会接触到大厂的优秀实践。 本文将介绍大厂一些Vue的最佳实践 一劳永逸的组件注册 通常在组件使用前,需要引入后再注册,但如果高频组件多了后,每次都这样做,不仅新增很多代码,效率还低!我们应该如何优化呢?

    96320发布于 2021-02-25
  • 来自专栏新智元

    一个月裁员9万!硅谷大厂疯狂打脸员工:说好的「家人」呢?

    ---- 新智元报道   编辑:Aeneas 好困 【新智元导读】2023开年1个月,硅谷大厂已经有9万人「毕业」。说好的都是一家人呢?员工感慨:是我天真了。 硅谷的弥天大谎被戳破了! 还没反应过来,亚马逊、微软和谷歌三家大厂,就有40,000名员工光速被裁。 现实的耳光抽在脸上,啪啪响。 10天前,被裁人数还是57,914,现在竟疯狂飙升到了9万+。 硅谷员工感到被背叛了,并不奇怪,因为多年以来,硅谷大厂塑造的氛围是:工作并不是一场交易,所有人都属于一个大家庭,为同一个共同目标而努力。 但大厂不一样。最近十年,大厂向员工传达的除了「使命感」之外,还有「安全感」和「归属感」。 在谷歌,员工有一个专门的称呼——Googlers,这意味着他们不仅是员工,而且是组织中根深蒂固的一部分。 大厂:都是疫情的锅 当然,对于这几个月的大裁员,大厂们也有自己的说法。 Meta 疫情刚开始时,全世界都在迅速地向互联网上迁移,电子商务的激增让收入超常增长。

    42720编辑于 2023-02-24
  • 来自专栏li_wait

    打印9*9乘法口诀

    j = 1; j <=i; j++) { printf("%d*%d=%d ", j, i, i * j); } printf("\n"); } return 0; } 打印9* 9乘法口诀表: 从图中看出第四排和第五排没有对齐,要想对齐,可以考虑 printf限定占位符的最小宽度(https://blog.csdn.net/wait___wait/article /details/135287228) 9*9乘法口诀表中最大位数是2,因此设最小宽度为2。

    53010编辑于 2024-10-23
  • 来自专栏孟永辉

    大厂裁员,转型当道

    文/孟永辉 最近一段时间以来,有关大厂裁员的消息不绝于耳。曾经被认为是「淘金地」的互联网大厂开始「瘦身」。 不可否认,每一个大厂都是一个细分领域的佼佼者,每一个大厂都代表着属于这个行业的最高水平。 大厂的面孔是不同的。但是,大厂们发展起来的内在逻辑却又是相同的。每一个大厂的成长和壮大都或多或少地与资本和流量有着些许的联系,每一个大厂的「面目」都或多或少地有着平台和中心的痕迹。 这是属于那个时代的「主旋律」,同样是让大厂陷入今天困境的内在原因所在。 没错,曾经的大厂,的的确确是年轻人的「淘金地」。但是,这是属于那个时代的大厂的使然,同样是那个时代的注脚。 当大厂裁员开始受到越来越多的关注,特别是当越来越多的人将大厂裁员与互联网时代的落幕联系在一起的时候,我更多地认为,大厂裁员更多地折射出来的是一个全新阶段的开启。

    42930编辑于 2022-03-29
  • 来自专栏大数据成神之路

    大厂招人五要素

    很多同学都想进入大厂或者大的甲方公司,尤其是大数据开发这个方向,岗位也集中在头部的这一批公司。这两年进入大厂的门槛也越来越高,那么进入这些公司有哪些条件? 今天抽时间盘点一下进入大厂的几个核心要素,想进入大厂的同学好好听! 1.教育背景 985/211,QS排名前100的同学是特别受大公司欢迎的。 尤其是应届生,大厂一般都有目标院校,校招学历因素占比一般会在3-5成左右。 2.过去公司履历 大厂在招聘时,会看重候选人过去工作履历中的公司知名度、所在公司的行业排名。例如你所在的行业,你的公司在行业内排前3或者前5等。 3.项目的匹配度 这个很容易理解,就是你过去做过的项目是不是某家大厂空缺的岗位。

    94120编辑于 2023-09-06
  • 来自专栏镁客网

    芯片大厂,跌跌不休

    最近各种大厂砍单的消息不断传来,预计未来很多芯片产业链的企业业绩跌幅会让人大开眼界,股价有可能继续下探。 如此不友好的形势背后,释放出了哪些行业信号?半导体市场在经历怎样的波折? 此外,以太坊近日出台了新的规则,在9月15日之后禁止用GPU挖矿,这也是压垮英伟达GPU在挖矿领域使用的最后一根稻草。 以联发科为例,证券机构摩根大通日前发布研报称,由于中国大陆智能手机需求不振,安卓供应链持续面临庞大的库存压力,主要的芯片供应商联发科也不例外,预计第三季度营收环比下降9%,第四季度再环比下降8%。 今年迄今,三星电子、SK海力士、美光等存储大厂股价均大幅下跌,跌幅分别达31%、36%及49%。 美光、SK海力士、三星电子、英特尔等存储大厂悲观预测,示警存储产业苦日子才刚开始。 SK海力士预测,今年下半年内存芯片需求恐将趋缓。

    77930编辑于 2022-10-11
  • 来自专栏老男孩成长之路

    聊聊大厂那些redis

    redis cluster节点间采取gossip协议进行通信,也就是说,在每一个节点间,无论主节点还是从节点,他们之间都是存在相互通信的。例如你的redis端口号是6379,那么你的gossip协议端口号就是16379。

    56910发布于 2019-12-02
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