科技巨头Meta又将开启大规模裁员。
据外媒报道,Meta近期发布的一份内部备忘录显示,公司将于本周三(5月20日)在全球范围内裁减10%员工,预计人数在8000人左右。同时,公司将启动新一轮组织架构变革,以优化AI业务工作流程。
Meta人力资源主管表示,作为重组的一部分,公司计划将7000名员工重新分配至与AI相关的新岗位,并取消部分管理职位。她提到,许多组织将能够以更扁平的架构运作,组建规模更小、更具自主权和行动力的小组或团队。
据悉,Meta本次进行大裁员,是为了持续提高公司运营效率,并抵消其在AI方面的大量支出。
Meta此前预计2026年资本支出将达到1150亿~1350亿美元,但在今年4月,公司将之上调至1250亿~1450亿美元,预计会创下历史新高。而在过去几个月,公司已与AI合作伙伴达成多项数十亿美元的交易。
Meta还鼓励内部员工更多使用AI辅助工作流程。今年以来,Meta员工一直深陷在裁员的焦虑之中,其中多个业务团队已被波及。
根据备忘录,Meta将为被裁员工提供优厚的遣散方案:例如,美国地区将补偿包括16周的基本工资,员工每任职满一年再额外增发2周工资,公司还会为美国员工及其家属承担18个月的相关医保费用(COBRA health care coverage);美国以外地区的遣散方案将参照类似标准并结合各国实际进行调整。
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