一家公司有三种雇员:经理,软件设计师,andHardware工程师。每个员工类别都有不同的PTO (PaidTime Off)方案。例如,软件工程师是奖金-假期计划的一部分,在该计划中,他/她的PTO取决于一个月内成功完成的项目。该公司的首席执行官希望弄清楚年底还剩下多少合并后的PTO,这样它们就可以捐赠给有需要的生病员工。设计一个软件模块来计算这个值。这个问题的答案是责任链或装饰者模式。有人能解释这个吗?
发布于 2018-12-10 23:31:42
我不认为这是一个装饰者模式。虽然每个员工可以同时是软件工程师和经理,但这并不意味着他/她的PTO应该包装两次。
https://stackoverflow.com/questions/53708811
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