工程面试候选人拒绝使用白板

Question

今天，我在一次技术面试中第一次经历了。候选人拒绝按照我的要求使用白板来解决算法问题。游戏中没有残疾，也没有什么(除了紧张)。他只是说他不喜欢用白板来回答困难的问题。

奇怪的是，当我站在他的肩上看着他的记事本时，我们就能解决这个问题了。他甚至有效地表达了他的想法，使我能够帮助他克服不可避免的困难。在此之后，我问他对协作工作的感觉如何(因为这里的协作很重)，他说他喜欢协作工作。我问他是否愿意和其他开发人员一起讨论白板上的问题，他答应了。

这是某种危险的信号还是我只是读得太多了？在我们的环境中，合作是必须的。

附加细节：

候选人正在被评估为一个领先的开发职位，在这种情况下，他花了大部分时间与他的开发人员沟通，而编码的时间比单个贡献者要少。

Answer 1

我就不会太担心了。你雇他不是为了在白板上工作，而是雇用他在键盘上工作。白板是一种面试技巧，有助于证明他的能力.如果这对他不好，但他能够在其他方面展示他的能力，那么这是一个无关的实现细节。

从你写的东西来看，他似乎善于沟通和解决问题，你也注意到他能够在记事本上完成所需的工作。这解决了与白板相同的问题:它给应聘者提供了一个比打字更慢的地方来完成这个过程，而且没有一个Backspace键，而面试官则观察他们的思维过程。从这里写的，我看不出有什么好的理由不雇用他。

Answer 2

头脑风暴时在白板上散列代码和在白板上散列代码是有很大区别的，因为有一个已经知道答案的人盯着你，等着你犯错。有些人在那种环境下真的很紧张。即使你不紧张，整天接受技术面试也会让你感到不安。

例如，我最近是面试者，面试官问我一个白板编码问题，我不仅知道寒冷的答案，我还写了一篇关于如何做的博客文章。在整整两天的时间里，我一直在谈论编程语言和做编码问题，我已经精疲力竭了，所以我就把它弄得毛骨悚然，花了我大概十倍的时间才写出了这个解决方案。很难为情。我可以很容易地看到，一个对面试感到紧张的人会立即对任何问题视而不见。

我一直站在面试官一边，有些应聘者会提前告诉我--比如，提前几天--他们对白板感到不舒服。他们询问是否有其他方法来测试他们对基本算法的知识。考虑到这一警告，我不介意在用户首选的开发环境中实际设置一台机器，给出我的编码问题，并让他们解决这个问题。

总之，我不认为这是一个“红旗”，但这就是说，这是合理的，让候选人提前告诉你，他们展示自己的技能在其他方面最好。

Answer 3

虽然我可能会提出一个问题，他觉得什么样的问题是可以白板的，但我可以理解他的观点。如果你离白板很近，在白板上写字的话，你离得太近了，不动头就看不见整件事。对于某些可能令人沮丧的算法。我更喜欢写一两行白板，然后退一步想一想。写作与思考的比率越高，我就越喜欢编辑或一张纸。事实上，我在编辑器中做了大量的快速输入，然后将列表转移到一个白板上，用于思考部分。

我认为这是一种高度的自我意识。我宁愿雇一个知道自己在纸面上更有效率并坚持自己的人，而不是不知道的人。也要记住，并非所有的残疾都是可见的。他可能是一只眼睛失明，或有有限的周边视力，并宁愿不告诉人们，除非绝对必要。