19年5月社招面试经验（七）

其实本来这次的有赞HR面原定于上周二的，结果因为我的出差，导致了后续一系列变化，先说是周三晚上，结果没等来电话，后来说是周四晚上，又没等到，结果等到了阿里云的交叉面，最终成功拖到了29号（五月的尾巴）才进行了一个HR面试。

有赞的HR面是由我面试的部门资产管理团队的HRBP进行面试的，一共进行了17分钟多一点，下面简单的记录下HR的问题（排名无先后）：

1. 对于有赞的了解
2. 为什么离职
3. 对新工作有哪些期待
4. 对新的环境有哪些要求
5. 期望薪资
6. 在原来技术团队的技术水平怎么样
7. 目前的薪资水平如何
8. 有在面试其他的公司么？
9. 哪里人，住哪里
10. 毕业时候为什么留在现公司
11. 什么时候个人成长的比较快速
12. 对技术和业务有什么看法
13. 为什么想要来有赞的资产管理团队
14. 有赞还有一个中间件团队，你会想去了解下么？
15. 简单的问了下有赞的人才培养体系（271绩效分布，每年两次调薪）
16. 在现公司的绩效水平
17. 个人规划，未来想往技术专家走还是业务架构走或者是管理方向
18. ....实在想不起来了，

其实这应该算是人生第一次HR面试，略微不知道该回答什么，也没有考虑什么面试的避讳什么的，所以就随心所欲流了，面试结束后说3天之内给结果。

最后突然想到，不是说周三家庭日，不加班的么？那有赞HR晚上6点半给我打电话，是算加班呢？还是加班呢？